Emploi et sécurité : "Avec Manpower, une proximité extrêmement utile dans cette gestion de crise"

"Dans notre gestion conjointe de la crise sanitaire, notre force a sans conteste résidé dans notre partenariat fort et pérenne, car depuis 25 ans Arkopharma fait confiance en Manpower pour le recrutement et l’accompagnement de ses salariés intérimaires" : invités à partager leur expérience inédite vécue ces derniers mois lors d’un webinar commun début juillet, Marylène Appolonia, Responsable Développement RH et Stéphane Melin, le Directeur Qualité-Santé-Sécurité-Environnement d'Arkopharma, ont détaillé les actions mises en place pour assurer la sécurité des collaborateurs, et permettre la poursuite et reprise de l’activité sur site.

"Réactivité, communication et alignement ont vraiment été nos maîtres-mots pour gérer cette crise qu’on n’avait jamais connue auparavant, et qui a nécessité beaucoup d’agilité à tous les niveaux", a souligné la représentante de cette entreprise cliente de Manpower dans la région niçoise, leader européen des médicaments et compléments alimentaires à base de plantes : "Nous avons choisi d’avoir un référent Manpower présent sur site. Cette proximité a permis un lien direct avec nos managers, nos collaborateurs et une appréhension du terrain extrêmement utile dans cette gestion de crise." 

Lors de ce webinar animé par Slobodan Radojcic, Préventeur Sécurité régional chez Manpower, ont ainsi été exposés plusieurs témoignages de salariés en travail temporaire, par exemple : "J'ai été inquiet, mais rassuré de voir que vous avez fait ce qu'il fallait pour notre sécurité." Ces retours positifs dans un contexte global et individuel difficile, traduisent eux aussi, selon Marylène Appolonia "le résultat d’une communication alignée sans distinction de traitement ni de statut entre nos collaborateurs en interne, qu'ils soient permanent ou intérimaires".

Sécurité, continuité d’activité, maintien du lien : le dispositif Covid-19 mis en place par Manpower

"La prévention-sécurité des salariés intérimaires est, depuis toujours, un enjeu majeur pour Manpower aux côtés de ses clients" - Slobodan Radojcic, Préventeur Sécurité régional
 

Dès le début de la crise, pour assurer la santé et la sécurité de ses collaborateurs, Manpower a déclenché son plan de continuité d’activité afin de de coordonner la mise en sécurité des espaces de travail, et en adapter l’organisation. Priorité a été donnée à l'intensification de la digitalisation des relations entre les équipes et les candidats, salariés intérimaires et clients, a rappelé Slobodan Radojcic, l'un des 7 membres du Pôle Prévention Sécurité Intérimaires de Manpower.

Deux dates clés :

• Le 16 mars, 100% des agences et cabinets de recrutement de Manpower ont été en télétravail pour assurer la continuité de service.
• A partir du 11 mai a été organisée la réouverture progressive et sécurisée de toutes ces entités : 100% des agences et des cabinets de recrutement de Manpower sont désormais ouverts.

3 volets essentiels de la démarche Manpower lors de cette crise sanitaire : 

Dès maintenant et pour toute demande ou besoin, Manpower vous accompagne :