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Le télétravail s'est installé dans l’urgence pour près de 8 millions de salariés français au printemps 2020. Et maintenant ?
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Le code du travail prévoit différents types de contrats afin de permettre aux employeurs de recruter en fonction de leurs besoins.
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Votre entreprise souffre de la crise sanitaire et de la conjoncture économique ? Cela vous oblige à réduire voire interrompre votre activité ?
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L'entretien annuel est un moment capital pour le salarié comme pour l'employeur,car il permet d'évaluer et de fixer des objectifs en cours et à venir.
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La crise engendrée par la situation sanitaire mondiale concerne l’ensemble des secteurs de l’emploi, et le contrat d’apprentissage ainsi que le contrat de professionnalisation n’échappent pas à la règle.
